VoikoOyj Pay sairausvakuutuslain palkansaajien ?

Miljoonat työläiset luottaa työpaikalla sponsoroima ryhmä sairausvakuutus heidän terveydenhuoltoon . Ryhmä kattavuus tyypillisesti etuna onyksinkertaistettu tai takaamien merkintäsitoumukset prosessi: Vakuutusyhtiöt joko kannattavat tai eivät lain mukaan katettava kaikki päteviä työntekijöitä ryhmässä , sekä heidän huollettavanaan . Kuka tahansa voi saada katettu riippumatta ennestään jokin . Kuitenkin palkkioita voi olla kallista ryhmässä suunnitelmia , ja hyvin nuoria, terveitä työntekijöitä löytyy usein edullisempia kattavuus yksilöinä . Vakuutus-ryhmän Benefit

Jotkut valtiot vaativat työnantajat , jotka työllistävät yliasettaa useita ihmisiä antamaan ryhmään kattavuus työntekijöilleen . Toiset tekevät työntekijä sairauskulujen täysin vapaaehtoista . Kummassakin tapauksessa työnantajien tyypillisesti sopimus yhden tai useamman sairausvakuutus tarjoajat , ja on tyypillisesti maksaa vähintään puoletkattavuus, kuntyöntekijä osallistuuloput . Työntekijä ei maksa veroja rahaatyönantajalle viettää hänen puolestaan ​​, muttatyönantaja voi ottaaverovähennys riskilisät kannattaa tarjota sairauskulujen työntekijöilleen , että mukana omistusasumista työntekijää .

Yksittäiset Market

Työntekijät voivat myös ostaa sairausvakuutus omasta, yksilöinä . Kaiken palkkioita voidaan olla heikompi tällaisia ​​suunnitelmia , vaikka ei ole työnantaja poimia osa korkeampaa hintaa . Se voi kuitenkin olla vaikea saada sairausvakuutuksen yksilönä , koska tämä liike on lääketieteellisesti vastattavakseen . Vakuutusyhtiöt veloittaa ylimääräisiä tai hylätä suoralta kädeltä ne hakijat , jotka heidän mielestään ovat huonoja riskejäyhtiö .
Vapaaehtoista Edut

vapaaehtoiset edut markkinoilla on hybridi välillätyönantajan perustuva malli jayksittäinen markkina . Tässä järjestelyssätyöntekijä saayksittäisillä politiikan , jatyönantaja maksaapalkkiontyöntekijä suoraanvakuutusyhtiölle . TyypillisestiTyönantaja pidättääkustannuksetvakuutusmaksuttyöntekijöiden palkka , javakuutusyhtiö laskuttaatyönantajaa .
Verokohtelu Vakuutusmaksutulo

Jos työnantaja sponsorit suunnitella ja maksaavakuutusmaksuja ,työnantaja voi vähentää kustannuksia vakuutusmaksujen tavallisena liiketoiminnan kustannuksella . Yksilöt , ei kuitenkaan voi yleensä vähentää kustannuksia lääketieteen vakuutusmaksuista .